С 1 сентября 2022 года вступили в силу Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2021 г. № 2464 (есть исключения). Практически весь XI раздел Правил «Реестр организаций и индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда (в части обучения по охране труда), реестр индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, и реестр обученных по охране труда лиц» будет применяться только с 1 марта 2023 года. То есть только с 1 марта 2023 года все работники, которые прошли обучение по ОТ, попадут в этот реестр.
Таким образом, Постановление Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» (далее — Постановление № 1/29) утратил силу с 1 сентября 2022 года.
Документы, подтверждающие проверку знания работниками требований ОТ, выданные в установленном порядке до введения в действие новых Правил, регламентирован пунктом 2 Постановления — эти документы действительны до окончания срока их действия.
Организация и проведение обучения требованиям ОТ
Обучению требованиям ОТ подлежат:

• работодатель (руководитель организации), его заместители, руководители филиалов и их заместители. Уточнено, на кого приказом работодателя возложены обязанности по ОТ;
• руководители структурных подразделений организации (филиала) и их заместители (есть исключения);
• работники организации, отнесенные к категории специалисты (есть исключения);
• специалисты по ОТ;
• работники рабочих профессий;
• члены комиссий по проверке знания требований ОТ, лица, проводящие инструктажи по ОТ и обучение требованиям ОТ;
• члены комитетов (комиссий) по ОТ, уполномоченные (доверенные) лица по ОТ профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций.

Обучение по охране труда
в соответствии с правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (НАВЕДИТЕ НА КАРТИНКУ)

Требования к организациям, проводящим обучение Правилами предусмотрено, что организации и ИП, оказывающие услуги по обучению работодателей и работников вопросам ОТ, должны быть аккредитованы и должны соответствовать требованиям, установленным постановлением Правительства Российской Федерации от 16.12.2021 № 2334 «Об утверждении Правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда»
Постановлением № 2334 установлено, что аккредитация организаций, зарегистрированных в реестре аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области ОТ, в порядке, действовавшем до вступления в силу постановления, подлежит приостановлению с 1 марта 2023 года до подтверждения такими организациями соответствия требованиям, утвержденным постановлением. В случае неподтверждения такими организациями после 1 марта 2023 года соответствия требованиям, утвержденным постановлением, их аккредитация прекращается с исключением из реестра аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области ОТ, с 1 сентября 2023 года.
Проверка знаний
Качество знаний, усвоенных и приобретенных работником при инструктаже и обучении по ОТ, определяется на этапе проверки знания требования ОТ работников. Форма ее проведения определяется ЛНА работодателя.
Обучение по ОТ и проверка знания требований ОТ работников могут быть как плановыми, так и внеплановыми. Проверку знаний можно проводить как у работодателя, так и в УЦ. В случае ее проведения у работодателя необходимо создать комиссию по проверке знания требований ОТ работников в следующем составе (не менее 3 человек):

• председатель комиссии;
• заместитель (заместители) председателя (при необходимости)
• члены комиссии.

В состав комиссии по проверке знания требований ОТ, в том числе по вопросам оказания ППП, использованию (применению) СИЗ, включаются:

• руководители и специалисты структурных подразделений;
• руководители и специалисты служб ОТ;
• лица, проводящие обучение по ОТ;
• представители выборного профсоюзного органа (по согласованию), представляющего интересы работников организации, в том числе уполномоченных (доверенных) лиц по ОТ профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов (при наличии).

Помимо комиссий по проверке знания требований по ОТ Правилами разрешено функционирование в организации также единой и специализированных комиссий.
У работодателя могут формироваться специализированные комиссии по проверке знания требований ОТ следующих работников:

• выполняющих работы повышенной опасности;
• ответственных за организацию работ повышенной опасности;
• прошедших обучение по программам по оказанию ППП и (или) использованию (применению) СИЗ (в случае организации самостоятельного (без объединения с обучением требованиям ОТ) обучения работников по оказанию ППП и по использованию (применению) СИЗ).

Работники, входящие в состав специализированных комиссий проходят обучение по соответствующим специализации комиссии программам (Программе 3, программам обучения по оказанию ППП, по использованию (применению) СИЗ). Работники, входящие в состав единой комиссии, проходят обучение в УЦ по всем программам обучения по ОТ, предусмотренным пунктами 34, 39 и 46 Правил. То есть помимо изучения Программ А, Б и В, они проходят обучение по программам обучения по оказанию ППП и по использованию (применению) СИЗ.
К самостоятельной работе нельзя допускать работника, показавшего неудовлетворительные знания в рамках проверки знания требований ОТ. Работодатель в течение 30 календарных дней со дня ее проведения направляет его повторно на проверку знания требований ОТ.

Обучение по охране труда в ЧУ ДПО «Чувашский учебно-курсовой комбинат»

ЧУ ДПО «Чувашский учебно-курсовой комбинат» внесено в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда под номером № 550 от 10.11.2010 г., в настоящее время учреждение находится в процессе подачи документов на переаккредитацию по новым требованиям. Комиссия по проверке знаний требований охраны труда учреждения аттестована в ФГБУ «ВНИИ труда» Министерства труда и социальной защиты.

Учреждение предлагает обучение по всем программам обучения по охране труда, как отдельно по каждому виду, так и в различных комбинациях.

Перечень новых программ обучения по охране труда и их стоимость размещены в разделе Перечень образовательных услуг (п.п. 151-167).

Форма обучения: по программе А — возможна как очная форма обучения, так и заочная (электронное обучение). По всем остальным видам исключительно заочная форма не допускается, так как предусматривается практическое обучение.

При подаче заявок на обучение по программам по охране необходимо предоставлять следующую информацию:

1. По программе Б: перечень вредных и (или опасных) производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков в вашей организации.
2. По программе В: перечень работ повышенной опасности, имеющихся в вашей организации.
3. По программе обучения по использованию СИЗ: перечень СИЗ (желательно конкретные марки и их паспорта), использующихся в вашей организации, применение которых требует практических навыков.

Также ЧУ ДПО «Чувашский учебно-курсовой комбинат» проводит обучение перед внеочередной проверкой знаний требований охраны труда по следующим документам, вступившим в силу с 01.09.2022 (обязательного требования в необходимости данного обучения и проверки знаний нет):

• Порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда
• Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок
• Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, формы документов, соответствующие классификаторы, необходимые для расследования несчастных случаев на производстве.

Стоимость данного обучения — 500 рублей за 1 человека. По итогам выдается протокол перед внеочередной проверкой знаний.